6 порад, щоб навчити дітей відповідальності та трудовій етиці

Однак, роблячи все, що ви робите, ви можете заощадити час і принести кращий результат, але це не зовсім навчить ваших дітей цінності важкої праці.

Навчання цінності відповідальності та наполегливої ​​праці

Звичайно, іноді - наприклад, коли свекруха приїжджає в гості додому - вам може захотітися зробити більш ретельну роботу з прибирання будинку. Але протягом повсякденного життя у вас є багато можливостей навчити своїх дітей цінності наполегливої ​​праці, щоб вони виростали при сильній трудовій етиці. Це може вимагати від вас час від часу кусати язик, але якщо ви зможете не помітити непомітні куточки або зморщені складені рушники, це, можливо, окупиться за ваші діти в подальшому житті.

Ось декілька найкращих способів, щоб змусити дітей бавитись та насправді чогось навчитися з цього:

1. Ставтесь до школи як до роботи
Якщо ваші діти в школі і приносять домашнє домашнє завдання, навчіть поводитися з цим як з роботою. Вчитель - це начальник, і ваші діти нестимуть відповідальність за виконання шкільних робіт та робити все можливе. Ні, їх не звільнять, якщо вони пропустять завдання, але доведеться пережити наслідки. Зрештою, школа - це, мабуть, один із перших досвіду, який матиме ваша дитина з розвитком трудової етики. Створюючи чіткі правила та наслідки щодо завершення та зусиль шкільної роботи, ви допомагаєте почати свою дитину на правильному шляху до розуміння цінності та нагороди важкої праці.

2. Покладіть роботу за графіком
Робота стає меншою справою, а більше - щоденним явищем, коли це частина вашого звичайного розпорядку. Замість того, щоб робити спеціальну суботу, де вам доведеться залучати своїх дітей до пітчингу, просто зробіть допомогу частиною їх звичайного розкладу. Наприклад, якщо ваші діти знають, що їм доводиться забирати свої ліжка та прибирати свої кімнати щодня перед сніданком, змусити їх зробити це набагато менше. Замість випадкових випадків робота стає швидше очікуванням, а не справою.

3. Працюйте разом
Я не можу підрахувати, скільки разів відправляю своїх дітей прибирати їхню кімнату, лише щоб знайти їх обох, граючи з їх іграшками, коли я заходжу, щоб перевірити їх хід. Потім раптом я вирішую допомогти, і вони раптом здаються зацікавленими в організації опудалої тварини. Урок полягає в тому, що діти розуміють цінність роботи в команді, навіть коли вони тільки починають розуміти цінність важкої праці. Без дорослої людини, яка допоможе тримати їх у дорозі та зробити роботу веселішою, вони можуть піддатися фізкультуванню та знайти щось ще. Будьте готові пройти разом і допомогти навчити, що робота не повинна бути нудною та ізольованою.

4. Не використовуйте хабарі
Іноді, коли мене настільки роздратовують моторошні руху моїх дітей, коли мене просять займатися справами, я, нарешті, щось вириваю: "Якщо ви закінчите це за 30 хвилин, я візьму вас за морозиво" . " Незважаючи на те, що це може працювати на даний момент, воно не раз відштовхується від мене. Замість того, щоб пізнати цінність наполегливої ​​праці, діти просто стріляють на кінцевий результат - по суті, вони стають менш мотивованими своєю трудовою етикою, і більше мотивована обіцянкою морозива.

Замість підкупу їжею та іншими нагородами поговоріть чому ви робите роботу: "Нам потрібно скласти білизну, щоб ми мали чистий одяг." Це допомагає дітям зрозуміти реальні причини роботи і використовувати це як натхнення.

5. Дозволити наслідки
Важко спостерігати за тим, як ваші діти страждають від неприємних наслідків відсутності трудової етики - настільки, що ви можете спокуситися вступити і взяти на себе провину. Але позбавлення дітей від тих негативних наслідків вчить їх, що відсутність трудової етики не сильно впливає.

Якщо ваша дитина скуголить, що він не може знайти конкретний предмет одягу, поясніть, що якби його кімната була більш організованою, знайти її буде не так складно. Не просто заходьте і не розмивайте кімнату самостійно. Якщо вчитель каже вам, що ваша дитина відстає в класі, поговоріть з дитиною про додаткову роботу, щоб компенсувати різницю, а не виправдовуватися. Кілька разів зіткнувшись з негативними наслідками, і ваші діти швидко дізнаються, що відбувається, коли вони не виконують свою роботу.

6. Моделюйте поведінку
Нарешті, якщо ви дійсно хочете, щоб ваші діти розвивали міцну робочу етику, моделюйте поведінку самостійно. Покажіть, що ви цінуєте нелегку працю, пропонуючи похвалу, коли ваші діти приїжджають, і покажіть, що ви не боїтеся забруднити руки навколо будинку. Зрештою, досить важко попросити своїх дітей допомогти, коли ви замовляєте з комфорту вашого дивана. Натомість перевірте своє ставлення та сприйміть більш позитивний прогноз щодо роботи - ви, мабуть, виявите, що ваші діти слідують за цим.

Заключне слово

Деякі діти, природно, більш працьовиті, ніж інші, але це не означає, що сильної трудової етики не можна навчити. Цінуючи командну роботу, співпрацю та закінчення завдань вдома, ваші діти з часом виростуть працьовитими підлітками. Гей, одного дня вони можуть насправді переїхати.

Як ви вчите своїх дітей важкій роботі?